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Personalmanagement in Sozialunternehmen

Ribbeck:Personalmanagement in Sozialunt
Autor: Jochen Ribbeck
Verfügbarkeit: Auf Lager.
Veröffentlicht am: 01.10.2024
Artikelnummer: 2642467
ISBN / EAN: 9783802954283

Verfügbarkeit: sofort lieferbar

37,95 €
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Produktbeschreibung

Die Herausforderung Personalmanagement meistern

Das Lehrbuch Personalmanagement in Sozialunternehmen gibt einen fundierten Einblick in die theoretischen und methodischen Grundlagen des Personalmanagements unter Berücksichtigung der Besonderheiten von Sozialunternehmen. Theoretische Modelle und Ansätze werden dabei im jeweiligen thematischen Kontext erläutert:

  • Grundlagen des Personalmanagement: Grundbegriffe, Ziele, Träger und Objekte, Organisation und rechtliche Rahmenbedingungen
  • Normatives Personalmanagement: Führungsethik, Organisationskultur, Corporate Governance
  • Strategisches Personalmanagement: Strategieebenen, Personalstrategischer Prozess, Personalstrategische Modelle, HR-Scorecard
  • Querschnittsfunktionen: Personalmarketing, Organisationales Commitment, Personalcontrolling
  • Operatives Personalmanagement: Personalbedarfsplanung, Personalgewinnung, Personalauswahl, Personalintegration, Personaleinsatz/Arbeitsgestaltung, Personalentwicklung, Leistungsbeurteilung, Personalfreisetzung
  • Personalführung: Ausgewählte Theorien und Modelle
  • Personaladministration: Personalinformationssysteme, Datenschutz, Personalrechnungswesen

Dieses Buch berücksichtigt außerdem arbeitsrechtliche Aspekte sowie die Besonderheiten des kirchlichen Arbeitsrechts.

Zusatzinformation

Autor Verlag Walhalla Fachverlag
ISBN / EAN 9783802954283 Bindung Taschenbuch

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