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HSchG I Hinweisgeberschutzgesetz

Schönborn:HSchG I Hinweisgeberschutzges

Autor:	Elias Schönborn / Georg Kudrna / Sonja Karpf / Katharina Kitzberger
Verfügbarkeit:	Auf Lager.
Veröffentlicht am:	31.07.2023
Artikelnummer:	2578763
ISBN / EAN:	9783707348378

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Produktbeschreibung

Das Werk umfasst alle Bestimmungen des HSchG samt Erläuterungen des Gesetzgebers sowie einer Kommentierung mit besonderem Blick auf die Praxis. Ein Autor:innenteam aus den Bereichen Gesellschafts-, Arbeits-, Zivil- und Strafrecht sowie Compliance ermöglicht ein breites Verständnis der Materie.

Gesetzestext, Erläuternde Bemerkungen und Kurzkommentierung

Mit dem HinweisgeberInnenschutzgesetz (HSchG) wurde die EU-Whistleblower-Richtlinie in das nationale Recht implementiert. Mit dem neuen Gesetz werden Unternehmen dazu verpflichtet, interne Meldekanäle einzurichten, die es Hinweisgeber:innen ermöglichen, Rechtsverletzungen vertraulich zu melden. Weiters regelt das Gesetz einen besonderen Schutz der hinweisgebenden Personen.

Der Kurzkommentar umfasst alle Bestimmungen des HSchG samt Erläuterungen des Gesetzgebers sowie einer Kommentierung mit besonderem Blick auf die Praxis. Kompakt, informativ und fundiert bringt Sie das Werk zügig auf den aktuellen Stand und arbeitet sämtliche für die Praxis relevanten Themenbereiche verständlich, strukturiert und umfassend auf. Behandelt werden unter anderem die folgenden Punkte:

Persönlicher und sachlicher Geltungsbereich
Einrichtung eines internen Hinweisgebersystems samt Fristen zur Umsetzung
Vertraulichkeit und Schutz der Identität von Hinweisgebern
Datenschutz und Dokumentations- und Aufbewahrungspflichten
Behandlung von Hinweisen und Folgemaßnahmen
Schutz von Hinweisgebern vor Vergeltungsmaßnahmen
Haftungsbestimmungen und Beweislastregeln
Externe Hinweisgebung und Veröffentlichung von Hinweisen
Strafbestimmungen

Ein Autor:innenteam aus den Bereichen Gesellschaftsrecht, Arbeitsrecht, Zivilrecht, Strafrecht und Compliance ermöglicht ein breites Verständnis der Querschnittsmaterie und einen Blick über den Tellerrand. Das Werk richtet sich sowohl an Jurist:innen in Rechtsabteilungen als auch an HR-Manager:innen, Rechtsanwält:innen, Unternehmensberater:innen und Richter:innen und gibt diesen eine erste Leitlinie an die Hand, die inhaltlich keine Kompromisse eingeht.