Newsletter

Ja, Ich möchte den Newsletter der AC Distribution & Marketing GmbH mit Neuigkeiten, Gutscheinen und Aktionen zu Musik-, Video-, Elektro-, Haushalts- und Geschenkartikeln per E-Mail erhalten. Meine Daten werden keinesfalls an Dritte weitergegeben. Die Abmeldung ist jederzeit kostenlos möglich.

  • Sie verwenden einen veralteten Webbrowser, weshalb es zu Problemen mit der Darstellung kommen kann. Bei Problemen mit der Bestellabgabe können Sie gerne auch telefonisch bestellen unter: 01805 917 917 (0,14€/min, mobil max.0,42€/min)

Negative Feedback and Team Performance

Philo,J.:Negative Feedback and Team Per
Autor: Joel Philo
Verfügbarkeit: Auf Lager.
Artikelnummer: 1042869
ISBN / EAN: 9783639069037

Verfügbarkeit: sofort lieferbar

49,00 €
Inkl. MwSt. , zzgl. Versandkosten

Produktbeschreibung

Despite the abundant research regarding individual-level feedback, few studies examine team feedback, particularly the relationship between team feedback reactions and organizational performance. Through a field study and a lab study, this paper examines two reactions to team feedback, blaming and strategizing, and their relationship to team performance. Study 1 showed that both blaming and strategizing occur in about 1/3 of team feedback meetings in an international sample of teams. Blaming was found to negatively correlate with productivity improvement (r = -.59), whereas strategizing was found to positively correlate with productivity improvement (r = .33). Study 2 was a lab study conducted to address the limitations from Study 1. The results from Study 2 were mixed. These results suggest further research is warranted.

Zusatzinformation

Autor Verlag VDM Verlag Dr. Müller
ISBN / EAN 9783639069037 Bindung Taschenbuch

Sie könnten auch an folgenden Produkten interessiert sein

0 Kundenmeinungen

Bitte schreiben Sie uns Ihre Meinung zu: Negative Feedback and Team Performance

  • Wenn Sie dieses Eingabefeld sehen sollten, lassen Sie es leer!